J’adore, lors de séminaire de communication, trouver un objectif commun en consensus. Cela permet de fédérer le groupe et me donne une direction pour le programme de la formation. Voici notre super dernière expérience qui a eu lieu à La Réunion. La méthode Je suis pour la recherche d’objectifs et contre la recherche de besoins…
Lors d’une journée de formation en Communication Bienveillante, j’ai été très content de définir un objectif commun. Voici les 3 étapes et le résultat. La méthode Je ne crois pas aux besoins de groupe. Je trouve que c’est souvent une manipulation potentielle pour contrecarrer un besoin personnel au nom « du groupe ». C’est pourquoi je préfère…
Voici le contenu typique d’une formation de 4 jours. Vous pouvez cliquer sur l’image pour obtenir plus de détails. Voici un programme standard de formation de 4 jours sur « la Communication Bienveillante » ou comment satisfaire les besoins de chacun dans une atmosphère bienveillante. 1. De parler de soi à la Communication NonViolente Le premier jour…
J’ai fait la connaissance de Gregg en 2008 lors d’un séminaire international avec Marshall Rosenberg aux USA à Albuqueque. Gregg anime un séminaire en octobre 2012 en Allemagne et je voulais faire de la pub pour lui. Voici ce que j’ai aimé chez lui et dans son séminaire exceptionnel que je vous conseille vivement. Un…
Il existe de nombreuses manières de couper une conversation. En voici 10 avec quelques exemples vécus… Elles sont classées par ordre de fréquence, un choix tout à fait arbitraire, illustré par des expériences personnelles. Enfin, quand vous aurez tout compris, faites le TEST. Vous pourrez ainsi faire preuve d’une communication bienveillante avec autrui. 1. Interroger…