Pourquoi se critique-t-on ?
Nos pensées « internes » vont à la vitesse de la lumière, plus vite que notre parole envers autrui. Nous critiquons autrui pour « évacuer » notre critique interne. L’objectif de la communication bienveillante est…
Comment répondre à la colère ?
Comment réagir quand quelqu’un est en colère ? Que ce soit contre vous ou une autre personne. Voici 2 pistes que vous pouvez explorer. Si vous vous sentez bien avec…
Couvrez-vous vos besoins personnels dans votre groupe de pratique CNV ?
Vous êtes dans un groupe de pratique de communication non-violente ? La manière dont se déroule le groupe ne vous satisfait pas ? Vous avez envie de partir ? Certains…
Je dois ou je choisis de ?
Est-ce que vous vous dites souvent « Je dois » ou « Je devrais » au lieu de dire « je choisis de » ? Vous vous mettez la pression facilement ? Vous avez l’impression de…
Pourquoi et comment définir l’objectif d’une organisation ?
La sociocratie propose 3 concepts clés pour définir le pourquoi d’une organisation : la vision, la mission et les objectifs. Passons en revue ces 3 concepts avant d’en faire une…